Ihre eigene Resolve Agentur – mit starkem Rückhalt
Das Lizenzmodell für Experten, die weniger Administration und mehr Impact wollen.
Unsere Kunden und Partner sprechen über Resolve
Wir sind unglaublich dankbar für die Unterstützung von Massimo Scandurro bei Resolve in Frauenfeld. Von der ersten Beratung an hatten wir das Gefühl, in den besten Händen zu sein. Er hat sich viel Zeit genommen, um unsere Situation zu verstehen, jede Frage geduldig zu beantworten und uns Schritt für Schritt durch den Entscheidungsprozess zu begleiten. Massimo schafft es, komplexe Finanzthemen so zu erklären, dass man sich sicher und gut informiert fühlt. Dieses Vertrauen war für uns entscheidend – und es hat sich bestätigt: die gewählte Hypothek und die Anlagestrategie passen perfekt zu uns. Ein rundum positives Erlebnis, das wir nur wärmstens weiterempfehlen können.
Jacqueline & Justin
Kunden
Selbstständig. Aber nicht allein. Die Vorteile einer Partnerschaft mit Resolve
- Starke, vertrauenswürdige Marke mit hoher Glaubwürdigkeit bei Kunden, Banken und Versicherungen
- Bessere Konditionen durch Skaleneffekte und Marktposition
- Zentrale Technologieplattform (CRM, Prozesse, Beratungstools)
- Zentrale Unterstützung durch Backoffice (Finance, HR, Operations, Administration)
- Bewährte Prozesse für gleichbleibend hohe Qualität
- Mehr Fokus auf Kunden und Abschlüsse
- Ausbildung und Wachstum über die Resolve Academy
- Skalierbares Modell für Team-, Regional- und Umsatzwachstum
Für wen ist das Resolve Lizenzmodell gemacht?
Eine Partnerschaft auf Augenhöhe für Berater, die wachsen wollen – professionell, strukturiert und mit Wirkung.
- Selbstständige Finanzierungsberater (solo oder kleines Team)
- Erfahrene Berater mit hohem Qualitäts- und Professionalitätsanspruch
- Kleine bis mittelgrosse Beratungsagenturen
- Berater, die Qualität vor Masse stellen
- Unternehmer mit regionalen Wachstumsambitionen
- Berater mit Skalierungswunsch (Team, Prozesse, Modell)
- Unternehmer, die weniger Administration und mehr Kundenfokus wollen
- Neue Marktteilnehmer, die nicht bei null starten wollen
Nicht geeignet für Berater, die komplett ohne Standards arbeiten oder kein Interesse an Qualität, Transparenz und Zusammenarbeit haben.
Ihr Weg zur eigenen Resolve Agentur
1. Erstkontakt & Qualifikation
Gegenseitiges Kennenlernen und erste Abstimmungen zu den gegenseitigen Erwartungen.
2. Vertiefte Sondierung
Analyse Ihrer Erfahrung, Arbeitsweise und unternehmerischen Ziele.
3. Auswahl- und Entscheidungsprozess
Strukturierte Prüfung der fachlichen, persönlichen und unternehmerischen Eignung.
4. Business- & Standortkonzept
Gemeinsame Ausarbeitung eines realistischen Businessplans inkl. Markt- und Wachstumsperspektive.
5. Onboarding & Launch
Strukturierter Start mit Training, Systemsetup und operativer Begleitung.
Ihre Fragen
Das Resolve Lizenzmodell ermöglicht es erfahrenen Finanzberatern, eine eigene Agentur unter der Marke Resolve zu führen – mit klaren Prozessen, zentraler Infrastruktur und unternehmerischer Eigenstaendigkeit.
Für erfahrene Finanzberater mit ausgewiesenem Expertenstatus, hoher Beratungsqualität und dem Wunsch, nachhaltig und skalierbar zu wachsen.
Ja. Sie bleiben rechtlich und unternehmerisch vollständig selbstständig und führen Ihr Unternehmen auf eigene Rechnung.
Resolve versteht sich als Partnerschaft auf Augenhöhe: mit Fokus auf Qualität, Expertise und langfristige Wertentwicklung – nicht auf reine Expansion.
Ja. Resolve generiert qualifizierte B2C-Leads über digitale Kanäle und Partnerschaften. Die Zuteilung erfolgt qualitäts- und leistungsorientiert.
Sie profitieren von zentralen Systemen, Backoffice-Support, Training, Coaching sowie klar definierten Prozessen und Standards.
Die Kostenstruktur ist transparent und abhängig vom Standort sowie Setting. Details werden im Auswahlprozess offen gelegt.
Ja. Der Aufbau und die Entwicklung eines eigenen Teams ist explizit vorgesehen und wird durch Resolve fachlich und strukturell unterstützt.
Vom Erstkontakt bis zum operativen Start vergehen in der Regel wenige Monate – abhängig von Vorbereitung, Standort und individueller Situation.
Über ein unverbindliches Erstgespräch. Danach erfolgt ein strukturierter Qualifikations- und Auswahlprozess.